如何全面把控每個重要時間節點?

場景:隨著公司業務及員工數量的增長,會產生越來越多的時間節點,例如員工生日、入職週年、合約時間又或者係公司牌照到期等等,只要善用人事設置里的提醒規則功能,所有的重要時間節點都唔會錯過。

 

操作路徑 :【人事設置—>提醒規則】(如下圖)

教程一:(常規項提醒)

1.YOOV默認有入職 生日 入職週年 合約到期 試用到期5項,如有不需提醒的事項只需在對應的是否開啟提醒欄關閉即可。

2.YOOV默認提前時間為7天 15天 30天 點擊自定義按鈕可設置其他時間。

教程二:(自定義提醒項目)

操作路徑 (步驟一):【自定欄目—>新增自定欄目】(如下圖)

操作路徑 (步驟二):【選擇日期格式—>輸入字段名稱】(如下圖)

操作路徑 (步驟三):【人事設置—>提醒規則—>自定欄目提醒—>新增自定欄目提醒】(如下圖)

操作路徑 (步驟四):【選擇提醒時間—>是否開啟—>提醒時間—>完成】(如下圖)

 

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